Angebot vom: 30.07.2020

Landschaftsarchitekt (m/w/d) Bereichsleitung Grünflächenpflege

Firma

Stadtverwaltung Bad Vilbel, FD Personalverwaltung

Einsatzort

Theordor-Heuss-Straße 49
61118 Bad Vilbel

Anstellung

Festanstellung

Kontakt

Dirk Hitziger
T: 06101 602215
F: 06101 602360
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Stellenbeschreibung

Im Bereich der Grünflächenpflege sind über 40 Mitarbeitende (Gärtner (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Verwaltung) beschäftigt und darüber hinaus bilden wir Gärtner*innen in der Fachrichtung Zierpflanzenbau aus.

Ihre Aufgaben:
• Fachliche und konzeptionelle sowie personelle Leitung des Bereiches Grünflächenpflege mit Unterhaltung der Friedhöfe, Spiel-, Bolz- und Sportplätze, Grün- und Freizeitanlagen sowie Straßenbegleitgrün
u. a. Planung und Begleitung von Projekten, Vorbereitung von Ausschreibungen, Vergabe und Abrechnung von Bau-, Liefer- und Dienstleistungen, Mitwirkung bei der Personalbe-schaffung, Mitarbeiterführung
• Organisation und Überwachung der Pflege und Unterhaltung der Flächen (ca. 55 ha Grün-flächen, ca. 16.000 Bäume)
u. a. Organisation und Überwachung der Verkehrssicherungspflichten, Entwicklung von Pflegeabläufen, Personaleinteilung, Verwaltung des Gehölzbestandes sowie Sicherheitsprü-fungen auf Spielplätzen, Erarbeitung von Maßnahmen zur Biodiversität
• Koordination, Abwicklung und Entwicklung von Angelegenheiten des Bereiches Grünflä-chenpflege
u. a. Erstellung von Beschlussvorlagen und Stellungnahmen, Produktverantwortung, Erstellung und Fortführung von Konzepten für Neuplanungen sowie Aus- und Umbauten, Mitwir-kung bei der Erstellung bzw. Evaluation von Satzungen
Ihr Profil:
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing FH, Bachelor) mit dem Schwerpunkt Landschaftsplanung, Landschaftspflege bzw. Landschaftsarchitektur
• Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung
• Gute Pflanzenkenntnisse bei Stauden und Gehölzen
• Fundierte Kenntnisse im Vergaberecht (VgV, VOB) sowie der HOAI bzw. Bereitschaft sich die Kenntnisse kurzfristig anzueignen
• EDV Fachkenntnisse MS-Office, GIS
• Führerschein Klasse B und gute deutsche Sprachkenntnisse (mind. C1 nach GER)
Wünschenswert:
• Fundierte Kenntnisse in der Technik des Garten- bzw. Landschaftsbaus
• Erfahrungen bei der Umsetzung des betrieblichen Arbeits- und Gesundheitsschutzes

Wir bieten Ihnen:
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Vergütung auf Grundlage der persönlichen Voraussetzungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in der Entgeltgruppe 11, Jahressonderzahlung und die Möglichkeit einer zusätzlichen leistungsorientierten Prämienzahlung
• Zusatzversorgung im Alter (Zusatzversorgungskasse im öffentlichen Dienst)
• Über den Tarif hinausgehende Arbeitsbefreiung
• Betriebsrestaurant am Rathaus
• Premium JobTicket im RMV-Verbund mit Mitnahmemöglichkeit

Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung. Deshalb hat die Stadt Bad Vilbel die Charta der Vielfalt unterzeichnet.
Aufgrund des Frauenförderplans besteht die Verpflichtung zur Erhöhung des Frauenanteils. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) bis zum 31. August 2020 direkt über unser Online-Stellenportal

Kontakt & Ansprechpartner

Stadtverwaltung Bad Vilbel, FD Personalverwaltung
Dirk Hitziger

Am Sonnenplatz 1
61118  Bad Vilbel
Deutschland

06101 602215
06101 602360

keineemail@bad-vilbel.de
www.mein-check-in.de/bad-vilbel/position-123864

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